Rémunération des patrons du CAC 40
En 2026, l'analyse des données de l'exercice précédent révèle une tendance à la baisse pour les rémunérations des dirigeants du CAC 40, après avoir atteint des sommets historiques en 2023.
Chiffres clés (données 2024-2025)
Moyenne globale : La rémunération moyenne s'est établie à 6,5 millions d'euros en 2024, marquant une baisse d'environ 9 % par rapport au record de 7,1 millions d'euros enregistré en 2023.
Structure de la paie : La part fixe reste minoritaire (environ 1,35 million d'euros en moyenne). Plus de 80 % de la rémunération totale est variable, composée de bonus annuels et surtout d'actions de performance à long terme.
Ratio d'équité : En 2023, un dirigeant du CAC 40 gagnait en moyenne 110 fois le salaire moyen de ses salariés.
Classement des plus hautes rémunérations
Selon les derniers rapports publiés fin 2025, le podium des dirigeants les mieux payés est le suivant :
Dirigeant Entreprise Rémunération Totale
Francesco Milleri
EssilorLuxottica 23,1 millions €
Cyrille Bolloré
Groupe Bolloré 15,7 millions €
Pascal Daloz
Dassault Systèmes 15,5 millions €
Patrick Pouyanné
TotalEnergies 10,6 millions €
Perspectives pour 2026
Pour l'année en cours (2026), les prévisions d'augmentations salariales globales en France se situent autour de 3,1 %. Concernant les dirigeants, la pression croissante des investisseurs sur les critères ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) influence de plus en plus la part variable de leurs revenus, rendant ces rémunérations plus dépendantes d'objectifs de décarbonation que par le passé.
Pour suivre les actualités financières et les rapports de gouvernance, vous pouvez consulter le site de l'Autorité des marchés financiers (AMF).
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